CPP Managementcompetenties

Managers moeten niet alleen over vaktechnische, maar vooral ook over algemene managementvaardigheden beschikken. Voorbeelden zijn teambuilding, conflicthantering, innoveren, visie uitdragen en onderhandelen. De vraag wanneer een bepaalde competentie vereist is, wordt bepaald door de context.

Het Certified Professional Program Managementcompetenties geeft een inleiding op de competenties die nodig worden geacht voor het managen van en binnen organisaties en de achterliggende theorieën hieromtrent. Gekozen is voor het 'Quinn-model', het concurrerende waardenmodel. Met dit model kan inzicht worden verkregen in de eigen rolvervulling en de daarbij horende competenties, maar is ook geschikt voor het analyseren van het organisatiebeleid inzake managementcompetenties en -ontwikkeling.

Bedoeld voor
Personen die middels een professionaliseringstraject hun managementvaardigheden willen vergroten.

Studieduur
4-6 maanden

Studiebelasting
4-6 uur per week

Startmomenten
Een volgende start wordt verwacht in het voorjaar van 2012. Startdatum volgt.

Vorm
Groepsbijeenkomsten en zelfstudie, ondersteund door een elektronische leeromgeving.

Locatie
Studiecentrum Utrecht.

Bijeenkomsten
5 bijeenkomsten van 3 uur, gemiddeld eenmaal per maand:

• startbijeenkomst.
• bijeenkomst gewijd aan het assesment.
• bijeenkomst gewijd aan het cultuuronderzoek.
• game 'de toekomstwijzer'.
• afsluiting met presentaties van deelnemers.

Groepsgrootte
12-16 personen

Kosten
€ 2.750,- bij betaling in één keer of 6maandelijkse termijnen van € 480,-.

Certificering
U ontvangt na afloop het Certified Professional diploma Managementcompetenties van de faculteit Managementwetenschappen van de Open Universiteit.

Toelating
Minimaal HBO-werk/denkniveau en ervaring met managementvraagstukken vanuit huidige werk.

Inhoud
Het doel van de training is dat de deelnemers:

• de kracht en de zwakheden van elk van de vier waardesystemen van het Quinn-model, van waaruit een manager kan werken naar waarde, leren inschatten.
• de competenties die verbonden zijn met de 8 management-rollen (en de daaronder liggende competenties) leren verwerven en gebruiken.
• op dynamische wijze de vaardigheden van iedere management-rol leren integreren met managementsituaties.
• leren analyseren van het organisatiebeleid inzake managementcompetenties en ontwikkeling.

De CPP bevat zowel instrumenten voor zelfassessment, peer-assessment als reflective selfassessment in de eindopdracht (het cultuuronderzoek).

Meer informatie
Voor uitgebreide informatie over één of meerdere Certified Professional Programs kunt u een brochure aanvragen. Heeft u na het lezen van de brochure nog vragen, dan kunt u tijdens kantooruren via telefoonnummer 045-5762777 contact met ons opnemen of mail ons CPP-team.

Inschrijven
Wilt u zich inschrijven voor één van onze Certified Professional Programs, vul het inschrijfformulier in met uw tekstverwerker, print het formulier en stuur het op naar het adres dat er op staat vermeld.

Lees wel eerst onze inschrijfvoorwaarden.

* Let op: De kortingsregeling Cursusgeld Open Universiteit (KCOU) en de NOC*NSF-regeling zijn niet van toepassing op Certified Professional Program.