Lezing: van ziekteverzuim tot presenteïsme

Growth culture

Centraal thema van de conferentie is Growth culture. Gras groeit niet sneller door eraan te trekken, wel door het in optimale omstandigheden te laten doen waar het goed in is. Growth culture is een bedrijfscultuur die medewerkers laat groeien en bloeien, die teams versterkt, en die organisaties boven zichzelf laat uitstijgen.

Ziekteverzuim en presenteïsme

Van Waeyenberg legt in zijn keynote uit hoe HR op een slimme manier kan zorgen voor gezonde, gelukkige en productieve medewerkers. Dat voorkomt immers ziekteverzuim. En ziekteverzuim wil je voorkomen omwille van het welzijn van medewerkers en de productiviteit van de organisatie. Maar je wilt ook presenteïsme voorkomen, dus voorkomen dat medewerkers ziek naar het werk komen. Dit kan immers, zowel financieel als voor de gezondheid, slechter zijn dan thuis blijven.

Kijk voor meer informatie op de conferentiesite.